深圳英可瑞科技2024届校园招聘简章
新能源电源研发上市平台,实力强劲的技术团队,绝好的公司氛围,英可瑞科技等你来!
“在一个有温度的团队里 英可瑞助你挑战多种可能”
面向对象:2024年高校应届毕业生
一、关于我们
深圳市英可瑞科技股份有限公司(股票代码:300713)成立于2002年,专注于电力电子产品的研发、生产和销售,定位服务于中高端直流电源系统制造商。目前公司产品、业绩案例遍布国内及世界各地。公司现有产品:充电桩、汽车充电电源、电力电源、工业电源、车载DCDC电源、双向电源、逆变器、直流供电电源等。
“即将毕业的你也许踌躇满志,也许漫无目的,选择一家能将你的专业知识与实践相结合的企业很重要,但选择一家能让你不局限于你的所学专业的企业更为重要。英可瑞不定义员工,不断帮助员工探索突破自身边界。”
二、薪酬
研究生:24万-42万/年
本科生(一本及以上):13万-24万/年
本科生(二本):8万-12万/年
大专生:7.5万-10万/年
PS:特别优秀的毕业生可提供SP offer!
三、招聘岗位
需求岗位 | 需求人数 | 学历要求 | 目标专业 |
硬件工程师 | 12 | 本科及以上 | 电力电子、自动化、电气工程、测控等相关专业 |
销售工程师 | 5 | 本科及以上 | 工科类相关专业即可 |
DSP软件工程师 | 5 | 本科及以上 | 电力电子、电气工程、自动化、控制等相关专业 |
四、福利:
丰厚的年终奖、五险一金、股权激励、住房补贴、伙食补贴、提供宿舍、节假日礼品或补贴、工龄补贴(最高1000元/月)、年度体检、集团旅游
五、网申流程
投递简历时间:2022年8月29日—2022年10月31日
面试时间:以各校实际宣讲时间为主
面试形式:线下面试(宣讲结束后立即开始面试)
简历投递邮箱:lifl@szincrease.com
六、培养计划
1、专业通道:
初级工程师-中级工程师-高级工程师
2、管理通道
初级工程师-中级工程师-主管-经理-总监
3、职业发展多通道
公司提供职业发展多通道,不为员工设限,员工可根据自己的优势和意愿通过内部竞聘方式竞聘意向岗位。
4、培养方式
专业成熟的应届生培养体系,资深导师一对一帮带,轮岗、在岗培养,助你早日和技术大牛肩并肩。
“英可瑞视每一个新人为一颗新生的力量,根据每个人的意愿和专业进行规划,用师傅带徒弟的方式去带领新人以最短时间进入工作状态,同时会对每一个有意愿的新人进行锻炼捶打从而百炼成钢挑起大梁。干部提拔不论资排,企业以有能者居之。英可瑞致力于尽可能地让每一个应届毕业生的才能得到充实和展现。”
七、联系方式
HR电话:15878326203
HR微信:15878326203
工作地址:广东省深圳市龙岗新能源一路英可瑞工业园
公司官网:www.szincrease.com